Palvelualojen työnantajat Palta ry ja Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ovat hyväksyneet hallinnoissaan rautatiealan työehtosopimuksen. Sopimuksen piirissä on noin 3750 henkilöä.
Uudistettu työehtosopimus on voimassa 29.2.2024 asti. Sopimuskauden toinen vuosi on ns. optiovuosi, eli työehtosopimus voidaan irtisanoa päättymään jo 28.2.2023, mikäli vuoden 2023 palkantarkistuksesta ei ole saatu sovittua 31.12.2022 mennessä.
Vuonna 2022 palkkoja korotetaan 1.6.2022 lukien 2,0 prosentin suuruisella yleiskorotuksella.
Työehtosopimusratkaisu noudattaa yleistä linjaa ja on tasapainoinen kokonaisuus. Sopimukseen lisättiin paikallisen sopimisen mahdollisuuksia, joilla saadaan lisää joustavuutta mm. työajoista sopimiseen. Osapuolet jatkavat rakentavaa yhteistyötä sopimuskauden aikana työryhmätyöskentelyn kautta.
Lisätietoja:
Asiantuntija Paula Peittola, 050 517 2252, paula.peittola@palta.fi
Palvelualojen työnantajat Palta ry
Neuvottelujohtaja Pasi Vuorio, 0400 949 082, pasi.vuorio@palta.fi
Palvelualojen työnantajat Palta ry
Pasi Vuorio
Neuvottelujohtaja, Työmarkkinat
Yritys- ja asiantuntijapalvelut -vastuualueen vetäjä
pasi.vuorio@palta.fi
Kaikki Paltan neuvottelutulokset sekä jo hyväksytyt työehtosopimukset löytyvät Neuvottelukierros 2021–2022 -sivustoltamme.
