23.03.2022 -

Paltan ja ERTOn välinen yleinen runkosopimus hyväksytty

, ,

Palvelualojen työnantajat Palta ja Toimihenkilöliitto ERTO ovat hyväksyneet hallinnoissaan Palta-ERTO Yleisen runkosopimuksen. Sopimuksen piirissä on noin 90 henkilöä.

Uudistettu työehtosopimus on voimassa 29.2.2024 asti. Sopimuskauden toinen vuosi on ns. optiovuosi.

Vuonna 2022 palkkoja korotetaan 1,5 prosentin yleiskorotuksella ja 0,4 prosentin työnantajaerällä. Vuoden 2023 korotuksista neuvotellaan 30.11.2022 mennessä. Jos sopimukseen ei päästä, työehtosopimus voidaan irtisanoa päättymään 28.2.2023.

Lisätietoja:

Asiantuntija Sara Välimaa, 050 523 9465, sara.valimaa@palta.fi
Palvelualojen työnantajat Palta ry

Johtava asiantuntija Timo Höykinpuro, 040 567 6747, timo.hoykinpuro@palta.fi
Palvelualojen työnantajat Palta ry

Sara Välimaa

Asiantuntija, Työmarkkinat

Mm. Palta–ERTO Yleinen runkosopimus, kristilliset järjestöt

sara.valimaa@palta.fi

Timo Höykinpuro

Johtava asiantuntija, Työmarkkinat

Rahoitus- ja vakuutusala

timo.hoykinpuro@palta.fi

Kaikki Paltan neuvottelutulokset sekä jo hyväksytyt työehtosopimukset löytyvät Neuvottelukierros 2021–2022 -sivustoltamme.